Ведущий специалист по обучению персонала (направление R&D)
в BIOCAD | |
Город | Санкт-Петербург, Russian Federation |
Опубликовано | 10.02.2022 |
Категория |
Биомедицина
|
Тип вакансии |
Полная занятость
|
Обязанности
- Коммуникация с бизнес-заказчиками и HR-партнерами на всех этапах разработки и реализации образовательных решений;
- Управление разработкой концепций программ адаптации, обучения и ускоренного развития сотрудников направления RnD;
- Поиск экспертов для реализации образовательных решений;
- Разработка образовательных материалов с внутренними и внешними экспертами;
- Организация и сопровождение образовательных мероприятий в онлайн и очном формате, включая управление обучением в LMS-платформе;
- Организация оценочных мероприятий по soft и hard skills;
- Сопровождение профильных проектов (базы знаний, профильные отраслевые конференции и т.п.).
Требования
- Имеете опыт управления life - science проектами в образовании/медиа/event’ах: вы можете реализовать проект от идеи до результата качественно и в срок, в том числе собрать и критически осмыслить потребности разных стейкхолдеров, определить, какие ресурсы вам нужны, найти необходимых специалистов в команду проекта (от оператора до эксперта в молекулярной биологии), организовать работу большого количества людей и соблюдение требований к качеству и срокам без создания лишних инструментов контроля;
- Имеете опыт защиты концепции и результатов проектов, а также способность аргументировать выбор методических/менеджерских решений как для команды разработки, так и для бизнес-заказчика;
- Работали с подрядчиками и фрилансерами для life-science проектов;
- Знаете, что такое многозадачность: вы можете параллельно вести несколько проектов, самостоятельно расставлять приоритеты и распределять ресурсы, когда по всем проектам одновременно наступают дедлайны;
- Системность и структурированность: вы можете самый сложный и запутанный процесс/большой объем информации перевести в простую и понятную схему без потери основного смысла.
Условия
- Удаленный формат работы с обязательным посещением площадок компании в СПб (по мере необходимости);
- График работы: 5/2, с 09.30 до 18.00 (по пятницам до 17.30);
- Конкурентоспособная заработная плата, ежегодная премия;
- Социальный пакет: ДМС (включая стоматологию), компенсация питания;
- Работа в инновационной фармацевтической компании в дружном и ярком коллективе.